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技能竞赛展风采 超越自我显身手

发布日期:2017-10-11 稿件来源:admin 浏览量:643

        9月12日上午8时30分,安徽省天然气开发股份有限公司城网子公司首届“燃气调压工技能竞赛”在合肥燃气学院培训基地拉开帷幕,来自省天然气公司的9家城网子公司18名选手参加比赛。省天然气公司副总经理吕石音、吴海,副总工程师张振武全程观摩。
        精心组织,全面参与
        燃气调压器是城市管网运行的关键设备,是管网系统的“心脏”,发现各类调压器的使用故障,并及时修复,并熟练掌握调压技能,对于保障安全用气至关重要。
        本次大赛结合子公司实际状况,既注意难度,也拓宽了知识面。比赛组织人员精心谋划,增加“应知应会”基础知识训练密度及难度,细化考核内容和评分标准,更加注重参赛选手实操技巧训练,多措并举提高选手技能。
        为确保选手在竞赛中取得良好成绩,由省天然气公司人力资源部、生产技术部共同牵头,企业发展部、工程管理部、管道运行中心、维抢修中心等部门协调组织9家城网子公司推荐18名选手,于9月1日在合肥燃气学院培训基地开展燃气调压工技能竞赛赛前培训。全国劳模徐辉老师通过浅显易懂的表达,向学员们解析了比赛调压器的结构特点和工作原理;并邀请全国燃气调压工优秀获奖选手对《燃气调压工技能竞赛评分标准》及比赛注意事项进行讲解,通过全国调压器大赛要求演示及现场演练的方式,进行赛前实操练习。
        规范操作,各展技能
        本次竞赛参考全国技能竞赛考核内容,但在程序上完全按照全国燃气行业调压工技能竞赛执行,目的是引起参赛选手的重视,开拓视野。
        比赛分为理论考试和实际操作两部分,竞赛内容包括:燃气基础理论知识、调压器的拆装、运行、放散、切断压力的调试等。竞赛以相关国家标准和岗位技术规范为依据,采用笔试、现场操作方式进行。赛前,活动组织人员贴好工位牌、各参赛队抽签决定比赛顺序。裁判长宣布比赛规则及考核要点,报告总裁判长发布开赛指令。
        9点,比赛号角吹响,五组裁判和选手各就各位,比赛紧张有序地开展起来。在计时器有节奏的滴答声中,各参赛工位选手有条不紊的开始了标准化作业的开端,进行戴手套、检查产品、拆卸、维护、更换、安装、调试等一系列工作。各子公司互不“服气”,埋头苦干,争相展示各自的专业技能水平。
        经过精彩的角逐和比拼,比赛在中午12点落下帷幕,一二三等奖分别由广德皖能、宿州皖能、舒城皖能获得。赛后,省天然气公司领导为获奖选手颁发证书。
赛后总结,圆满结束
        省天然气公司副总经理吴海进行了指导性发言:“此次比赛离不开相关部门积极的配合、裁判团队和组织人员的辛劳付出,赛前将所需设备、物料都准备好,裁判组秉承专业、公平、公证的原则进行评分,在每道工序比赛结束后均作了详细的归纳和总结,为后期辅助工作效率的提升提供了非常重要的参考价值,比赛取得了圆满结束。同时,吕总为大会作总结陈辞,并对选手的表现进行了精准的点评,也对参赛队伍的优秀表现提出了表扬!鼓舞大家主动学习,提高技能,同时勉励取得荣誉的同志,要谦虚谨慎、再接再厉,充分发挥技能在技术攻关、标准化作业、技术创新等方面的作用。
        技能提升,任重道远
        目前,企业面临油气价格调整和深化改革双重压力,技能人才队伍作为生产一线的主力军,作用至关重要。本次比赛,是积极响应省天然气公司“人才强企”号召,为公司更好发展储备技术人才的首次尝试,对于相关工作起到积极的推动作用。比赛选手们不仅用实际行动体现了敬业勤业的工作精神和不断挑战自我的激情,更通过比赛的平台交流学习、切磋技艺,探讨技能、协调配合,形成了共同提升的团队氛围,通过参赛快速提升员工的专业技能。
        一线员工的技能提升直接关系到管网系统的运行安全,省天然气公司将与子公司、各相关部门共同持续探索,通过各种方式加快员工技能提升,为安全平稳供气提供切实保障。

 

 

 

 

 


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