7月30日下午，淮北国安公司召开“五个一”强基行动首次专题调度会，统一思想、汇聚智慧，着力通过制度体制完善解决员工群众的合理诉求，着力通过“绩行先锋”党建品牌建设引领公司员工奋发有为，不断增强公司高质量转型发展新动力。会议由该公司党委书记、董事长李建河主持，钟智辉、胡伟、徐炳好等领导小组成员出席会议。
会上，集中学习《关于推深做实思想政治工作开展“五个一”强基行动的方案》，明确任务、步骤；支部书记根据谈心谈话掌握的第一手资料，按照支部可以解决的问题及需要公司党委支持的问题分别进行汇报，钟智辉、胡伟分别从组织体系、文化建设、绩效管理等方面进行指导。
李建河强调，开展“五个一”强基行动是公司党委贯彻落实习近平总书记“一切为了人民”的重要指示精神，是推动公司长治久安的内在要求，是落地落细《公司关于加强新时代集团公司思想政治工作的实施办法》的具体抓手。他要求支部书记切实承担支部思想政治工作“第一责任人”责任，一是做到“三个绝不放过”，沟通交流不畅通绝不放过，问题不明确绝不放过，原因不清楚绝不放过，对员工的思想困惑、实际困难要感同身受；二是结合公司制度体系和治理能力现代化建设解决合理诉求，充分发挥绩效文化的作用，强化员工业务能力培养，真正做到岗位晋升向艰苦岗位倾斜、收入待遇向高绩效人员倾斜；三是加强青年员工的思想引导，使公司的价值理念转化为青年员工的价值共识，进而成为青年员工的行为准则。
该公司党委将根据“五个一”强基行动计划安排，常态化开展专题调度会，推动活动走深做实。(赵桂兵)
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