皖能马鞍山公司作风建设督查拉开“廉洁文化宣传月”序幕
发布日期：2021-12-03
稿件来源：皖能马鞍山公司
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“现在是早上9点，你们部门还有一位同志没到，这已经算是迟到了……”，“还有纸质考勤与脸模考勤也不一致，请说明一下原因……”，“总经理工作部、纪委纪检室、隆达公司……请于今天上午9:30前，将11月29日、11月30日部门职工请假、出勤情况报公司人力资源部……”。12月2日一早，皖能马鞍山公司作风办组织开展作风建设监督检查。
此次检查，采取事先不打招呼、现场抽查的方式进行。马鞍山公司作风办通过对照提前调取的职工出勤信息，结合各部门报送的职工请假、公出情况，逐一核对出勤真实情况，同时通过现场抽查人员的在岗情况及劳动纪律执行情况，以加强劳动纪律整顿为突破口，通过严明工作纪律，进一步加强作风建设。
针对督查中发现的问题，该公司作风办及时对劳动纪律执行不规范的单位负责人进行集体约谈，要求主管部门对违反劳动纪律的员工进行考核，同时也指出相关部门，在规章制度执行力度上有待加强。
为有效落实廉洁文化建设长效机制，马鞍山公司党委将2021年12月作为“廉洁文化宣传月”，开展以“六个一”为主要内容的廉洁文化宣传教育活动，充分发挥廉洁文化在加强党风廉政建设和反腐败工作中的重要作用。其中“开展一次作风建设督查”便是“六个一”活动之一，通过此次作风督查，也为“廉洁文化宣传月”活动拉开了序幕。（张宇飞、侯俊璞）
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