皖能马鞍山公司召开2022年度人才工作暨培训工作会议
发布日期：2022-01-30
稿件来源：皖能马鞍山公司
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1月27日上午，皖能马鞍山公司召开2022年度人才工作暨培训工作会议。该公司总工程师陈道斌、人力资源部、安监部、技术部以及各相关部门负责人、培训员共20余人参加会议。
会上，人力资源部汇报了2021年人才培训工作及2022年人才培养培训工作计划；各相关部门负责人及培训员对本部门2021年培训工作所取得的成绩进行了汇报交流，并结合自身实际，对公司培训工作提出了建议和意见。陈道斌对本公司培训工作面临的问题进行总结，并对2022年培训工作提出了具体要求：一是各部门要高度重视技能培训，将培训基础工作落到实处，人资部需加强检查督导，及时发现解决培训工作中的问题；二是根据企业人员老化、技术断档等现状，要细化导师带徒方式方法，做好年轻职工的“传帮带”，培养德才兼备的人才梯队；三要结合双碳目标、新能源项目开发等新形势、新政策，开展针对性培训，注重专业人才培养；四要以赛促练、以赛促学，开展多样性技能竞赛，务求实效。
新年伊始，马鞍山公司通过召开年度人才暨培训工作会议，进一步理清了2022年的人才培养、职工培训的工作思路，为今后更好地开展培训工作指明了方向。( 李传俊)
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