为进一步构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，5月9日，电燃公司召开集体合同平等协商会议。公司职工方代表和行政方代表出席会议。
协商会议上，双方代表在讨论过程中，本着对职工利益和企业发展高度负责的态度，依据有关法律、法规等有关要求，就合同草案中劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全与卫生、女职工特殊保护、教育培训等13个方面进行了平等协商，最终达成了一致意见。
集体合同平等协商制度是保障职工合法权益、构建和谐稳定劳动关系的重要举措。本次平等协商会议充分体现了电燃公司以人为本、依法治企的管理模式和与职工“共建共享”的发展理念，为推动电燃公司和谐健康稳定发展发挥了积极的作用。
皖公网安备 34011102000937号
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