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皖能合肥公司开展503B级检修集体廉洁谈话

发布日期:2026.09.17

稿件来源:皖能合肥公司

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为强化全员廉洁意识,贯彻落实公司以案促改促治专项工作和“4+1+1”领域“小微腐败”集中整治工作要求,保障503B级检修廉洁高效推进,皖能合肥公司纪委组织全体参修人员开展集体廉洁谈话。皖能合肥公司党委委员、纪委书记李健主持会议并作集体廉洁谈话,公司党委委员、副总经理朱兵出席会议;公司参修部门负责人、点检员代表、外委单位项目负责人及物资供应商代表共50人参会。

会上,全体人员共同学习习近平总书记在二十届中央纪委五次全会上的重要讲话精神,集中观看廉洁警示教育片,各参修单位代表和外委单位代表分别作廉洁从业表态发言,双方现场签订了《廉洁检修承诺书》。

会议对全体参修人员提出五点明确要求:一是提高政治站位,统筹推进“两个安全”。充分认识本次503B级检修是机组提质增效的核心工作,坚持廉洁风险防控与机组检修同步推进、贯穿始终,严守安全底线、筑牢廉洁防线,确保“两个安全”落实到位。二是严守纪律红线,规范权力运行流程。围绕前期重点领域廉洁风险排查情况,在工程量签证、项目验收、费用结算等关键环节,严格执行公司制度,细化监督要求,推动权力规范透明运行。三是压实廉洁责任,紧盯关键岗位监督。项目负责人要切实履行“一岗双责”,严格遵守廉洁从业规定,严禁接受管理和服务对象宴请、礼品礼金,主动接受监督。四是促进合作共赢,打造阳光检修样板。参修单位要厉行节约,严格管控检修成本。参修双方构建“亲”“清”企商关系,共同营造风清气正的检修环境,合力打造廉洁检修样板工程。五是落实全程监督,强化执纪问责。公司纪委加强与各职能部门的协同联动,紧盯检修关键环节、关键岗位开展嵌入式监督,对违规违纪问题“零容忍”,一经发现严肃追责问责。

本次集体廉洁谈话既是警示提醒,也是教育保护。通过提前敲警钟、明底线、划红线,统一了参与人员思想认识,扎紧了廉洁风险防控的笼子,为本次机组检修安全、规范、廉洁推进奠定了坚实的思想基础、提供了严明的纪律保障。(文/胡慧 图/卫晓琪)

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