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为纵深推进“管理提升年”活动走深走实，严格落实树立和践行正确政绩观学习教育要求，进一步畅通青年员工沟通渠道，倾听青年心声，汇聚青工智慧，4月30日，聚合能源公司举办青年员工专题座谈会。公司领导班子成员、相关部门人员以及全体青年员工参加会议。

会议集中学习了习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述以及习近平总书记关于“三严三实”的重要论述，深入领会核心要义、把握实践要求；传达学习了近期中央层面公开通报的三起典型案例，为青年员工敲响廉洁自律警钟，帮助青年员工系紧职业生涯“第一粒扣子”。公司全体青年员工围绕“管理提升年”活动主题依次进行交流发言，现场交流氛围热烈而坦诚，凝聚奋进共识。同时对青年员工提出的困难诉求，现场逐一回应解答，明确整改措施、责任部门及推进时限，真正做到“有问必答、有难必解、有诉必应”。

会议指出，此次青年员工座谈会既是落实公司常态化青年座谈机制、贯彻集团“管理提升年”部署的具体举措，也是公司做好树立和践行正确政绩观学习教育“开门教育”的重要内容。公司将始终坚持以“倾听”畅通沟通渠道、以“凝聚”汇聚青春力量、以“发展”赋能成长成才，推动青年员工个人成长与公司高质量发展同频共振、双向奔赴。

会议强调，公司全体青年员工要坚定信念、找准方向，做“管理提升”的参与者、正确政绩观的践行者，自觉把个人理想融入公司发展大局，以正确政绩观引领工作提质增效；要勤学善思、锤炼本领，做“专业赋能”的践行者、实干担当的排头兵，始终保持求知若渴的学习态度，以过硬本领扛起岗位职责；要勇于创新、敢于突破，做“提质增效”的推动者、求真务实的实干家，以创新思维破解发展难题、激活发展动能；要坚守初心、严于律己，做“规范管理”的守护者、清正廉洁的践行者，时刻自重自省自警自励，永葆青年员工清正廉洁的政治本色。（文/位泽 图/刘子玉）